Überarbeit #13

• 1. Erst Lunch, dann Learn – unser neues Event im Mittagspausenformat
• 2. Moderieren lernen – unser Remote-Facilitation-Training jetzt auch für Einzelpersonen
• 3. Auf Lernreise – Anna und die Auswärtszeit
• 4. Lernen mit Loom – Jacobs Facilitation-Rundschau
• 5. Von quäntchensprung bis Werkschau – Lernen bei quäntchen + glück

Hey du, Kund*in, Freund*in des Hauses oder treue*r Newsletter-Abonnent*in, wir würden gerne die Mittagspause mit dir verbringen und laden ein zur zweiten Ausgabe von „Erst Lunch, dann Learn“ am Mittwoch, dem 31.03. von 12 bis 13.15 Uhr.

Das Prinzip ist ganz einfach: Um 12 Uhr bereiten wir alle unser Mittagessen vor. Nimm uns einfach mit in die Küche, wir sind ja unter uns. Und während du ab 12.15 Uhr lunchst, hat Tobi was zum Lernen. Abgetaucht in unzählige Studien, Artikel und LinkedIn-Diskussionen, taucht er mit neun Beobachtungen zur Zukunft des Büros wieder auf: Wo werden wir „nach Corona“ arbeiten? Geht’s zoom-fatigue zurück ins Büro? Bleiben wir im Homeoffice?  Auf den Input zum Hauptgang, folgt der Output im Nachgang: Wir diskutieren und tauschen uns dazu aus, wie du und dein Team eine Antwort finden können auf die Frage: Home, Office oder Hybrid?

Wir freuen uns auf dich. Hier geht’s zur Anmeldung.

Ach so, falls du dich fragst: Hä? Zweite Ausgabe? Wann war denn „Erst Lunch, dann Learn“ Nummer eins? Kein Problem. Wir spulen kurz für dich zurück. Beim Prototyp unseres kleinen Mittagspausenformats sprachen und debattierten Jacob und Sophie über das Thema „Psychologische Sicherheit“, erwiesenermaßen einer DER Erfolgsfaktoren für Teams. „Psychological Safety“ steht für die Sicherheit, Risiken eingehen zu können, ohne negative Konsequenzen zu fürchten. Denn erst wenn sich alle im Team sicher fühlen, Ideen vorzubringen, umzusetzen, aber auch zu kritisieren, kann eine Gemeinschaft Höchstleistungen erbringen. Alle die mehr wissen wollen oder gerne dabei gewesen wären, dürfen sich bei Sophie melden.

Mit gleich zwei Unternehmen begannen wir Ende letzten Jahres ein „Inhouse-Facilitation-Programm“. Konkret: Wir bildeten Menschen in diesen Unternehmen aus, Remote-Workshops und -Meetings zu moderieren. Es ging ums Vorbereiten, um Methoden, um die passende Soft- und Hardware, um Haltung, um kleine Tricks und um ganz viel Ausprobieren. Beide Programme sind nun abgeschlossen und wir freuen uns nicht nur über das flauschige Feedback, sondern auch über die vielen Anfragen, die uns erreicht haben, ob wir die Facilitator-Ausbildung auch für Einzelpersonen anbieten. Die Antwort ist ja und inzwischen stehen die Termine des ersten Zyklus fest:

1. Workshop „Basis-Modul“: 30. April, 09 – 12 Uhr
2. Workshop „Deep-Dive-Modul“: 28. Mai, 09 – 12 Uhr
3. Workshop „Formatwerkstatt“: 25. Juni 09 – 12 Uhr

Weitere Infos zu Ablauf und Ausbildungsinhalten gibt’s in diesem PDF sowie bei Sophie und Lena. Mehr Informationen zum Remote-Facilitation-Programm als Inhouse-Training findest du hier: https://qundg.de/loesung/facilitation/

„Liebe quäntchen, ich habe eine Idee, für die mich andere in anderen Firmen vielleicht für verrückt halten würden – aber bei der ich bei euch hoffe, dass ihr sie auch so gut findet, wie ich: Ich möchte ein Weilchen woanders arbeiten.” Das schrieb Anna vor ein paar Wochen im qundg-Slack. Die Hoffnung blieb nicht unerfüllt: Sich ausprobieren, neuen Input bekommen, mit anderem Fokus arbeiten und dann wieder zurückkommen – das ist ne super Idee, fanden alle quäntchen und gingen auf die Suche nach einem guten Plätzchen für Annas „Auswärtszeit”.

Aber wie das immer so ist mit den guten Ideen: Sie entwickeln sich ständig weiter. Anna plante ihre Auswärtszeit, bekam viel Resonanz, gute Gespräche, Angebote. Und den einen LinkedIn-Kommentar: „Liebe Anna, vielleicht wäre unser Summer of Pioneers was für dich? 20 kreative Menschen, möblierte Wohnung & Coworking Space auf dem Land, sechs Monate Tapetenwechsel und viele denkbare Ansatzpunkte, dich anders zu fordern als bei deinen Quäntchen.” Hä, was? Oh, cool! Und jetzt packen Anna und Tobi mit ihrer Familie die Köfferchen und ziehen für ein halbes Jahr aus der südhessischen Stadt aufs nordhessische Land. Auswärtszeit, wörtlich genommen.

Der Summer of Pioneers findet bald auch in anderen Regionen statt. Wenn du dabei sein willst, gibt’s hier alle Infos:
Summer of Pioneers Altena
Summer of Pioneers Tengen

Loom ist ein ziemlich cooles Tool, wenn es darum geht, schnell und unkompliziert kommentierte Screencasts aufzunehmen. Jacob ist ein ziemlich cooler Typ, wenn es darum geht, trölfzig Links mit wirklich guten Tipps, Tricks und Tools für bessere Remote-Meetings und Workshops rauszuballern. Gut, dass sich beide, Jacob und Loom, getroffen haben. Denn seit einigen Wochen teilt Jacob diese Links nicht mehr nur in unseren Slack-Channels, sondern auch in seiner feschen Facilitation-Rundschau. Bislang erschienen sind die Ausgaben eins, zwei, drei und vier. Wer keine weitere verpassen möchte, sollte sich mit Jacob auf LinkedIn vernetzen oder dort seiner Gruppe „Facilitation-Rundschau“ beitreten.

Am liebsten lernen wir zusammen. Und zusammen meint nicht zwangsläufig nur unseren Haufen quäntchen.

Wenn es die großen Lernthemen sind, haben wir den quäntchensprung, in dem wir schlauer lernen und Gelerntes reflektieren. Wir suchen uns ein Lernfeld, erforschen es im Sparring mit Kolleg*innen, stecken uns Ziele, justieren nach und bleiben ständig im Austausch.

Im Alltag freuen wir uns über Werkschau-Sessions am Schontag-Nachmittag und neue Nachrichten im Slack-Channel #werkschau, wo die neuesten Erfahrungen aus Workshops und Projekten geteilt werden. Wir fordern diese Einblicke ein, geben sie gerne – und müssen uns doch manchmal zum Blick zurück zwingen, wenn die neuen Projekte schon an der nächsten Ecke auf uns warten.

Apropos Schontag! Seit ein paar Monaten gibt es dort einen tollen neuen Bereich: die Gast-Sessions. In unregelmäßigen Abständen laden wir uns Menschen aus unserem Netzwerk als Input-Geber*innen ein und öffnen diese Session ebenfalls für Interessierte. Organisiert wird die Gast-Session in einem Gast-Channel in unserem Slack Team. Wenn du Interesse hast, eine Gast-Session in unserem Schontag zu halten, sag gerne Bescheid! Themen, über die wir uns in der Vergangenheit freuen durften:

„Grünes UX/UI-Design” (Danke an Sandy Dähnert!)
„Das Bullshit-Prinzip in der Praxis” (Danke an Isabell Schäfer!)
„Stoizismus und Tiny Habits” (Danke an Anna Scheffold!)
„Effectuation” (Danke an Susanne Neunes!)
„Brand Activism” (Danke an Karry Schwettmann!)
„Job Maps vs Customer Journey” (Danke an Matthias Feit!)
„Wardley Maps” (Danke an Holger Gelhausen!)
“Circular Design” (Danke an Tobias Jänecke!)

Noch flink verlinkt:
Unsere lustigen und lehrreichen Videokonferenzkarten gibt’s auf https://shop.qundg.de
Von unserem Remote-Know-How kannst du lernen auf https://qundg.de/remote-know-how/ 
Die spannendsten der mehr als 200 Remote-Workshops 2020 kannst du kennenlernen auf https://qundg.de/loesung/in-die-kachel-fertig-los/ 
Unser New-Work-Quartett kannst du kostenlos bestellen auf https://qundg.de/new-work-quartett 

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