VON Tobias Reitz
ZU Newsletter
ZU Newsletter
überarbeit #28
Sommer, Sonne, KOON – der Newsletters von quäntchen + glück im August 2023
überarbeit #27:
die kooperativste Ausgabe seit Langem
Schon lange im Postfach, ab heute auch im Blog!
Hi.
Kooperieren statt Konkurrieren. Ein Prinzip, das uns dank Alliteration schon immer gut über die Lippen und dank vieler guter Erfahrungen ebenso leicht durch die Kalender und auf die To-do-Listen ging.
Diese Supersonderausgabe rund ums Kooperieren startet ganz ungeniert mit dem, was wir seit Wochen en détail vorbereiten: Am 23. und 24. Juni treffen wir uns mit euch zur KOON23! Und mit Lena Marbacher, Autorin und Co-Gründerin von Neue Narrative. Und mit Uwe Lübbermann vom Premium-Kollektiv. Und mit Kybernetikerin und Systemforscherin Gitta Peyn. Und sagten wir schon mit euch? Mit euch!
Falls ihr am 23. und 24. Juni schon heiratet oder anderweitige Kooperationen eingeht: In den nächsten Wochen gibt es immerhin noch eine Menge anderer Optionen, die Zukunft zu gestalten. Einige ausgewählte davon findet ihr in dieser Ausgabe.
Auf baldiges Beieinandersein
Kersten und die quäntchen
Das, was viele „New Work” nennen, ist bei uns new since 2010. Seit Gründung probieren wir bei quäntchen + glück gemeinsam aus, wie wir miteinander arbeiten möchten.
In diesem Newsletter schreiben wir über (unsere) Arbeit und unsere aktuellen Lieblingsthemen. Die älteren Ausgaben gibt es hier zum Nachlesen.
Die Themen in der Übersicht
1. KOON23 – am 23. und 24. Juni bei quäntchen + glück
2. Regenerative Business Network – Geschäftsmodelle
3. Facilitape – Tape in Workshops
4. Darmstädter Tage der Transformation – Utopischer Stadtspaziergang
5. Facilitation Training – der Sommerkurs
6. Corporate Culture Camp – Wiedersehen in Hamburg
too long; didn’t calendar
- 11. + 12. Mai: Corporate Culture Camp, Hamburg
- 26. Mai: Regenerative Business Network, remote
- 31. Mai: Early-Bird-Deadline der KOON23
- 2. Juni: Facilitape, queststadt Darmstadt
- 12. – 16. Juni, Darmstädter Tage der Transformation, Schader Stiftung Darmstadt
- 15. Juni / 20. Juli / 31. August: Facilitation Training, remote
- 23. + 24. Juni: KOON23
1. KOON23 – am 23. und 24. Juni bei quäntchen + glück
Wir organisieren eine Konferenz – eine co-kreative zum Thema Kooperation! Ach, das sagten wir schon? Gut. Steht auch schon in euren Kalendern? Guhut! Dann wird es Zeit für die allerneueste Neuigkeit: Wir haben in den letzten Wochen das Programm mit Titeln, Speaker*innen und Themen gefüllt und können euch jetzt schon viele Highlights verraten:
- Keynotes von Lena Marbacher (Publizistin und Mitgründerin von Neue Narrative), Uwe Lübbermann (Gründer des Premium-Kollektivs), Gitta Peyn (Kybernetikerin und Systemforscherin)
- Workshops und Debatten zu Co-Living, Co-Working, Regenerative Business, Futures Thinking, Facilitation uvm.
- Facilitation-Trainings mit quäntchen + glück
- Sundowner im Weststadtcafé
Ab sofort könnt ihr euch euer Ticket für die KOON23 sichern. Tagestickets und Zwei-Tagestickets. Und für alle Early Birds gibt’s die bis zum 31. Mai vergünstigt – über unseren Ticket-Shop.
Alle weiteren Infos findet ihr auf: qundg.de/koon23
2. Regenerative Business Network – Geschäftsmodelle
Ein bisschen weniger schlecht? Nein, weit darüber hinaus – so in etwa lässt sich Regenerative Business verstehen. Nein, wir brauchen regenerative Geschäftsmodelle – so lautet der Titel des Impulsvortrags von Prof. Stephan Hankammer für den 26. Mai. Zwischen 10 Uhr 30 und 12 Uhr 30 gibt’s die zweite Ausgabe einer ganz besonderen Lieblingskooperation: Als Gemeinschaftsproduktion von Innovationeers und quäntchen + glück entsteht gerade das gleichnamige Regenerative Business Network DACH. Wenn euch das interessiert: Linked euch in die Gruppe in und seid vor allem am 26. Mai remote mit dabei!
3. Facilitape – Tape in Workshops
Facilitape? Bei diesem Wortspiel waren wir sofort verliebt. Tape in Workshops und Meetings einsetzen, um die Facilitation aufs nächste Level zu kleben – wir freuen uns arg auf den Workshop von Matthias Lenssen bei uns in der queststadt. Es wird bunt: kreative Raumatmosphäre schaffen, den Raum strukturieren, Methoden visualisieren, Aufmerksamkeit erzeugen, Storys erzählen, prototypen, Spaß haben! All das macht Facilitaping möglich. Koop-Komponente: Matthias kommt nicht nur für uns quäntchen, der Workshop ist offen für alle! 2. Juni, 10 bis 17 Uhr, Darmstadt. Jetzt anmelden: mail@matthiaslenssen.de oder antwortet direkt auf diese Mail.
4. Darmstädter Tage der Transformation – Utopischer Stadtspaziergang
Als wir den Call for Mitmachen der Schader Stiftung im Postkasten hatten, wussten wir: Da wollen wir dabei sein. Nicht nur aus guter Nachbarschaft. Ein gutes Stichwort war die Nachbarschaft dann aber doch, sodass wir uns mit einem Utopischen Stadtspaziergang am wochenfüllenden Programm der Darmstädter Tage der Transformation (12. – 16. Juni) beteiligen:
Gemeinsam erkunden wir Orte rund um die Schader-Stiftung und entwickeln live Zukünfte für Straßen, Gebäude und Plätze. Wie wird sich die Stadt verändern, wenn sich das Arbeiten verändert? Was können Homeoffice, Vier-Tage-Woche und neues Arbeiten in kleinen und mittleren Unternehmen zur nachhaltigen Entwicklung urbaner Räume beitragen? Und ganz meta: Welches Potential hat Futures Thinking in Transformationsprozessen?
5. Facilitation Training – der Sommerkurs
Sommerzeit, Saure-Gurken-Zeit. Wenn alles pausiert, weil die Kund*innen und Kolleg*innen Pause machen, dann kooperiert doch einfach bei uns vorbei: zum Facilitation Training für Einzelpersonen. Den diesjährigen Sommerkurs unseres beliebten Remote-Trainings haben wir diesmal extra schön über die verschiedenen Sommerferien des Landes verteilt: 15. Juni / 20. Juli / 31. August. So können all die Nicht-Urlaubenden die Zeit für Weiterbildung nutzen. Das Schöne: Alle Einzelpersonen zusammen ergeben ein wunderbar kooperierendes Kollektiv.
6. Corporate Culture Camp – Wiedersehen in Hamburg
We put the Co in Corporate Culture Camp, könnten wir jetzt schreiben, um den roten Faden aber auch wirklich hart bis zum Ende durchzuziehen. Müssen wir gar nicht, denn die Auftakt-Keynote des endlich wieder stattfindenden Barcamps tut das schon für uns: Co-flourishing. Wie wir gemeinsam an Krisen wachsen. Wen sehen wir diese Woche (11. und 12. Mai) in Hamburg?
Über Arbeit können wir uns beschweren – oder sie besser machen. Und das nennen wir: überarbeit.
Helft ihr uns bei dieser Mission? Dann leitet diesen Newsletter doch einfach weiter!
Außerdem freuen wir uns wie ein veganes Schnitzel über Leser*innen-Briefe oder Antworten. Was hat euch gefallen, was interessiert euch, was hat gelangweilt?
Auf bald und gehabt euch wohl
eure quäntchen
Über den Autor
Kersten A. Riechers
Kersten A. Riechers ist richtig gerne quäntchen. Ein Wort, das er sich beim co-gründen von quäntchen + glück im Jahr 2010 absolut nicht ausdenken hätte können. Sondern das als Selbstbezeichnung im und durch das Team entstanden ist. Mit diesen quäntchen arbeitet Kersten in Workshops und workshoppisierten Events und Prozessen. Am liebsten für Organisationen und Unternehmen, die einen positiven Einfluss auf Klimaschutz und Biodiversität haben – oder haben wollen.
Methodik für Workshops und Prozesse, in denen alle gehört
werden, ohne ständig allen zuhören zu müssen – das ist Kerstens Lieblings-Kurzdefinition von Facilitation.
A propos: Das frühere Leben als (Diplom-Online-)Journalist und die große Liebe zu Sprache und Sprachen führt Kersten seit Jahren auf die hoffentlich bald erfolgreiche Suche nach einem schöneren Wort für Facilitation. Bis dahin sagt der Pasta-Pragmatiker manchmal heimlich Fusilitation und freut sich, dass richtig gut Methodik in Workshops auch ohne große Worte fantastische Ergebnisse bringt.
Kersten lebt in Hamburg, ist aus nostalgischen Gründen auf seiner Darmstädter Festnetznummer erreichbar und fährt mit voller Bahnbegeisterung auch in weit entfernte Orte, um mit anderen quäntchen richtig gute Workshops zu veranstalten.
Mehr
Hier gibt's noch
mehr Lesestoff
Hier findest du unsere neusten Posts.
VON Tobias Reitz
ZU Newsletter
ZU Newsletter
überarbeit #26
Viel Spaß mit überarbeit #26, dem Newsletter voller Erfahrungen und Einladungen.
VON Tobias Reitz
ZU Newsletter
ZU Newsletter
überarbeit #25
New Work braucht New Learning – und all das, was da dazugehört, haben wir in diesem Newsletter festgehalten.