überarbeit #16

Wir stecken mitten in der Krise. Wissen wir. Doch wir glauben auch: Noch können wir das hinbekommen! Am 11. September widmen wir uns einen Tag lang den Ideen aus Darmstadt für die Welt. In zwanzig 15-minütigen Impulsen wollen wir staunen, lernen, vernetzen und weiterdenken. In Workshops und Austausch-Runden der Frage nachgehen, wie wir persönlich wirksam werden können. In der „Lebenden Bibliothek“ mit inspirierenden Menschen ins Gespräch kommen. Und das alles in vier Bereichen: Mobilität, Energie, Stadt von morgen, Vernetzung und Transfer. 

Wir sind bereit für Lösungen! Du auch? Kostenlose Tickets zur wohl konstruktivsten Konferenz des Tages gibt’s hier: https://www.eventbrite.de/e/169070427199

Einer unserer liebsten Begriffe gerade: Facilitation. Lässt sich mit hessischem Zungenschlag nämlich ganz logger lässisch „Fassilideischn” aussprechen und bedeutet so viel wie „Menschen dabei helfen, eigenständig ihre Ziele zu erreichen”. In mittlerweile zwei offenen und zwei inhouse Trainings-Zirkeln konnten wir schon fantastischen Menschen dabei helfen, ihre Facilitation Skills für ihre Teams zu wecken. Die dritte Runde startet am 1. Oktober und hat noch letzte freie Plätze. Und wer im Herbst keine Zeit hat, kann sich direkt zur Winterrunde anmelden. 

Weil so ein schnöder Werbeblock ja auch irgendwie nicht so unser Ding ist, kommt noch ein Blick auf die Werkbank hinterher. Gerade arbeiten wir nämlich an einem Training für Führungskräfte. „Facilitative Leadership – unser Handwerk für Ihre Haltung” ist der Arbeitstitel. Dahinter verbirgt sich ein Training, das die Grundwerte der Facilitation auf die Führungsrolle überträgt.
Unsere Überzeugung: Die meisten Menschen wissen ziemlich genau, wie sie ihren Job nicht nur machen, sondern gut machen. Den wenigsten Menschen fehlt es an Klügeren und Vorgesetzen, die ihnen ihren Job erklären. Sie brauchen Freiraum, Vertrauen und einen guten Prozess, in dem sie ihre Expertise voll ausleben können. 

Wir wollen Menschen in Führungspositionen dabei unterstützen, dieses Ideal des Neuen Arbeitens in konkretes Handwerkszeug zu übersetzen – und starten damit im November. Wer mehr dazu wissen möchte, melde sich gerne bei Sophie!

Im Mai starteten Anna und Tobi mit ihrer Familie ins Experiment Landleben (treue Leser*innen dieses Newsletters werden sich erinnern). Nun ist das auf sechs Monate angelegte Projekt „Summer of Pioneers” fast beendet – und es ist allerhöchste Zeit für ein Zwischenfazit. In der Kurzform, hier in diesem Newsletter. In der Langform (die sich sehr zu lesen lohnt) im Blog: www.qundg.de/summer-of-pioneers 

„Müssten wir heute schon ein Fazit ziehen, wäre es dieses: Es ist nicht unbedingt das Landleben, das uns gepackt hat. Es ist das Leben in einer Gemeinschaft von vielfältigen Gleichgesinnten. Das Land ist nur der Ort, wo wir womöglich den Platz finden, ein solches Leben zu führen.
Wenn „New Work“ nach Prof. Dr. Frithjof Bergmanns Definition die Antwort auf die Frage ist, wie Menschen wirklich, wirklich arbeiten wollen, dann stellt „New Living“ die Frage, wie wir wirklich, wirklich leben wollen. Der Antwort sind wir hier in Homberg ein großes Stück näher gekommen. Gut, dass wir rausgekommen sind. Gut, dass wir den Schreibtisch im Schlafzimmer eine Zeit lang verlassen haben.“

Vor ein paar Wochen luden wir ein ins Whiteboard-Museum! Tobi und Daniel führten durch ihre liebsten Mural Lisas und Mirós und ließen sich in ihre Design-Trickkiste gucken. 
Für alle, die bei dieser Ausgabe „Erst Lunch, dann Learn” ihre Mittagspause lieber woanders verbringen wollten, haben wir den Input der beiden aufgezeichnet. Und auch die Präsentation gibt es zum Nachblättern für unsere treuen Newsletter-Leser*innen. 

Hier entlang zum Komplettpaket: https://qundg.de/erst-lunch-dann-learn/

Von unserem Remote-Know-How kannst du lernen auf https://qundg.de/remote-know-how/ 
Die spannendsten der mehr als 200 Remote-Workshops 2020 kannst du kennenlernen auf https://qundg.de/loesung/in-die-kachel-fertig-los/ 
Unser New-Work-Quartett kannst du kostenlos bestellen auf https://qundg.de/new-work-quartett 
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